Como dono de empresa, você pode ter vários motivos para querer promover um colaborador. Inclusive já deve ter ouvido que precisa “colocar a pessoa certa…
LIDERANÇA
A Real Importância de Desenvolver os Funcionários da sua Empresa
Eu sempre defendi a importância de desenvolver os funcionários de uma empresa. Você sabe por quê? Porque quando você coloca isso no site da sua…
2 Passos Para Escolher o Candidato Ideal
Escolher o candidato certo não é tarefa das mais fáceis. Mas é uma das tarefas mais importantes. Afinal, contratar errado pode fazer tão mal à…
2 Formas de Medir o Nível da Sua Equipe
Para ter uma equipe de alta performance, é necessário medir o nível da sua equipe primeiro. E para faze isso, existem duas formas de medir….
Pagar Remuneração Variável Pode te Dar Mais Resultados
A remuneração variável pode ser entendida como uma estratégia para atrair talentos. No entanto, é mais do que isso. É, também, uma forma de compensar…
Siga Esses 3 Passos Se o Seu Funcionário Não Vai Bem
Você tem um funcionário que é muito bom, tecnicamente falando… Mas não vai bem, quando o assunto é comportamento? Ele chega atrasado constantemente? Esse funcionário,…
Como Educar a Equipe Para Entregar no Prazo
Um dos sonhos de muitos donos de empresa é ver os funcionários entregar as tarefas no prazo. No entanto, a realidade é outra: A maioria…
Como Desenvolver a Maturidade do seu Funcionário
Antes de mais nada, eu quero que você saiba que a maturidade do seu funcionário não ocupa dois extremos. O que eu quero dizer com…
Se o Seu Funcionário Não é Engajado, Esse Post é Para Você
Caro Comandante, Você sabia que existem, individualmente, 3 níveis de engajamento? O que eu quero dizer é que as pessoas podem estar em um determinado…
PJ ou CLT: qual eu devo contratar?
Caro Comandante, Você está na dúvida em qual modelo de contratação você vai fazer? CLT ou PJ? Quais as vantagens? E as desvantagens? Sabendo o…